La cheffe de délégation du Collectif des Jeunes Unis pour le Développement de la province du Kongo Central, Mi claudia Munzemba Hélène, a exprimé sa gratitude au Gouverneur de province pour les récentes nominations intervenues au sein de son cabinet.
Engagée dans l’encadrement de la jeunesse, cette jeune leader a particulièrement salué la nomination de Lumumba Nkiambiyavanga au poste de conseiller du Gouverneur chargé de la jeunesse. Selon elle, ce choix témoigne de la volonté des autorités provinciales de faire confiance aux jeunes et de les associer davantage à la gestion de la province.
Mi claudia Munzemba a également félicité Martin Solo pour sa reconduction au poste de conseiller en communication du Gouverneur du Kongo Central. Elle estime que cette reconduction constitue une marque de confiance envers un collaborateur dont le travail continue d’accompagner l’action du Gouvernement provincial.
Tout en remerciant le premier citoyen de la province pour ces nominations, la responsable du Collectif des Jeunes Unis pour le Développement du Kongo Central a attiré l’attention des autorités sur la faible représentativité des femmes dans les postes de responsabilité. « Nous comptons dans notre province de nombreuses femmes compétentes, engagées et capables d’apporter une contribution significative au développement du Kongo Central. Malheureusement, leur présence dans les sphères de décision reste encore très limitée », a-t-elle déclaré.
Pour elle, les récentes nominations démontrent que les hommes occupent encore la majorité des postes stratégiques, alors que plusieurs femmes disposent des compétences, de l’expérience et du leadership nécessaires pour assumer de hautes fonctions.
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Mi claudia Munzemba lance ainsi un appel au Gouverneur afin qu’il accorde une attention particulière à la promotion du leadership féminin au sein des institutions provinciales. « La femme est à la fois mère, sœur, épouse et fille. Elle joue un rôle essentiel dans la société et peut, dans plusieurs domaines, accomplir autant sinon davantage que les hommes. Il est temps de valoriser davantage les compétences féminines dans la gestion de notre province », a-t-elle plaidé.
À travers cette démarche, la jeune leader espère voir émerger une gouvernance plus inclusive, offrant aux femmes les mêmes opportunités de participation aux instances de décision et de développement du Kongo Central.
Exode Manonga
